En quelques points
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Contexte
Intra
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Publics
Cession et reprise d’entreprises familiales
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Rythme
Temps plein et Présentiel / cours en visio sur demande
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Durée
7 jours répartis sur 3 mois
Présentation
La formation est destinée aux cédants et repreneurs d’entreprises familiales appelés dans un terme plus ou moins proche à reprendre ou à céder tout ou partie de l’affaire familiale. Une nouvelle session de 7 journées sera ouverte entre septembre octobre 2023 à mars avril 2024.
CHARLIER
PatriceLes objectifs de la formation
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Identifier les enjeux socio-émotionnels de la reprise d’une entreprise familiale
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Résoudre les biais et conflits émotionnels dans une entreprise familiale
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Construire son leadership dans une entreprise familiale
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Identifier et expliquer l’intérêt des pactes d’actionnaires (Pacte Dutreil, …)
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Concevoir le processus de transmission
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Formuler une vision de l’entreprise dans 10 ans
Les tarifs
À partir de
2 900 € HT
Le tarif indiqué correspond au coût par personne. Si vous souhaitez participer à cette formation en groupe, n’hésitez pas à contacter notre service entreprise.
Ils témoignent
Stagiaire de la formation, Charlotte Barrière doit reprendre la direction du groupe familial vosgien TRB. « Il n’y a pas de date programmée mais lorsque je serai aux commandes, je prendrai la succession de mon père, celle de mon grand-père et de mon arrière-grand-père ». Elle veut « être à la hauteur » et c’est dans cet objectif qu’elle a suivi la formation Jeune repreneur d’entreprises familiales de l’EM Strasbourg business school. Rencontrer d’autres dirigeants confrontés au même défi, échanger sur les bonnes pratiques, apprendre à mieux se connaître… « C’est une formation utile qui aide à prendre confiance en soi, à découvrir quel dirigeant on est et comment renforcer sa légitimité. »
Stagiaire de la formation, Charlotte Barrière doit reprendre la direction du groupe familial vosgien TRB. « Il n’y a pas de date programmée mais lorsque je serai aux commandes, je prendrai la succession de mon père, celle de mon grand-père et de mon arrière-grand-père ». Elle veut « être ...
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