Bilan et transitions professionnelles après 45 ans

Choisir une formation courte de l’EM Strasbourg c’est bénéficier de l’expertise de nos enseignants-chercheurs afin de développer ses compétences sur une thématique précise

En quelques points

  • Contexte

    Inter / Intra

  • Layer 1

    Publics

    Directeurs, cadres, responsables d’équipe et, plus largement, toute personne âgée de plus de 45 ans exerçant une activité professionnelle.

  • Rythme

    Temps partiel

  • Durée

    51 heures dont 3 jours en présentiel et 30 heures en EAD

Présentation

La France présente l’un des taux d’emploi des personnes expérimentées de plus de 50 ans parmi les plus faibles d’Europe.
 

Ce séminaire propose un accompagnement structuré permettant aux cadres et professionnels de plus de 45 ans d'analyser leur parcours, de clarifier leurs priorités et de construire un projet professionnel cohérent avec leurs valeurs et aspirations.
 

Format hybride :

  •  3 jours en résidentiel au Mont Sainte-Odile (hébergement et restauration à la charge des participants, ~185€/jour en pension complète à l’Hostellerie du Mont Saint Odile)
  •  6 séances en distanciel, en direct, avec micro et caméra, programmées de 18h à 20h
  •  Consultation de ressources numériques et travaux personnels (estimés à 3 heures entre chaque séance de formation à distance soit 18 heures au global)
     

Votre formateur : Daniel EPPLING, consultant-coach et facilitateur, fondateur du cabinet ALTO’E, ancien Chief Innovation Officer d’un cabinet international, disposant de nombreuses certifications en accompagnement des personnes (PCM, DISC, Spirale Dynamique, Appreciative Inquiry…) et accrédité par l’Institut de logothérapie Viktor Frankl de Vienne.

Daniel EPPLING

Coach certifié en transitions de carrière

Les objectifs de la formation

  • Formuler ce qui fait sens dans sa vie personnelle et professionnelle afin de le communiquer clairement dans un contexte d’évolution ou de transition de carrière.
  • Élaborer sa matrice d’identité intégrant valeurs et croyances personnelles afin de disposer de repères pour orienter ses choix professionnels.
  • Identifier ses talents, qualités et modes opératoires naturels afin de renforcer son positionnement professionnel.
  • Construire un projet professionnel aligné avec son identité et ses valeurs dans une perspective d’évolution, de mobilité ou de reconversion.
  • Présenter son projet de manière claire et convaincante dans des situations professionnelles de communication ou de négociation.
  • Influencer positivement les parties prenantes du projet dans des contextes professionnels intergénérationnels.

Tarif

À partir de

2 900 €*

Le tarif indiqué correspond au coût par personne. Si vous souhaitez participer à cette formation en groupe, n’hésitez pas à contacter notre service entreprise.

 

*Prévoir les frais d’hébergement et d’hôtellerie à l’Hostellerie du Mont Saint Odile en sus, environ 185€/jour en pension complète

 

prix net cette formation n'étant pas assujettie au régime de la TVA.

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EM Strasbourg Business School, 61 avenue de la forêt-noire
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